En INFOViP ayudamos a nuestros socios (clientes directos o consultoras) a crecer a través de nuestros amplios conocimientos, habilidades y experiencia en Consultoría Funcional.
El sistema SAP está compuesto de una serie de áreas funcionales o módulos, que responden de forma completa y en tiempo real, a los procesos operativos de las compañías. Aunque pueden ser agrupados en áreas, funcionan de un modo integrado, dado que existe una conexión natural entre los diferentes procesos.
Basándonos en una amplia gama de conocimientos fundamentados en el know how adquirido durante una larga trayectoria en consultoría SAP estamos capacitados para llevar a cabo una exitosa implementación en los diversos Módulos de SAP.

Soluciones ERP (Enterprise Resource Planning)

La experiencia que los consultores de INFOViP “Lider en consultoria” han adquirido en SAP a través de los diferentes proyectos de implantación, se basa en los siguientes módulos:

Solución JV (Joint Venture)

Se conoce como Joint Venture (Contrato de Riesgo Compartido) un acuerdo mediante el cual un conjunto de personas (personas jurídicas o comerciantes) llegan a un acuerdo comercial para la realización de un negocio común. Este negocio puede ser muy variado, desde la producción de bienes o la prestación de servicios, a la búsqueda de nuevos mercados o el apoyo mutuo en diferentes eslabones de la cadena de un producto. Se desarrollará durante un tiempo limitado, con la finalidad de obtener beneficios económicos.
Sap mediante el módulo de JV optimiza las ventajas de compartir los costos y riesgos de los proyectos que estarían más allá del alcance de una sola empresa. Sabemos como hacerlo por la experiencia comprobable en implementaciones de este tipo, por lo que ponemos a disposición de nuestros clientes todo nuestros Know-How.

Solución EH&S (Environment, Health & Safety)

Nuestros recursos han tenido participación a nivel internacional y local con la solución EH&S, por ello contamos con el conocimiento necesario para colaborar con Usted en cualquier módulo que forma parte de la solución.

• HSM – Hazardous Substance Management (Gestion de Sustancias Peligrosas) Permite el manejo seguro y el seguimiento de las sustancias peligrosas que existen en áreas designadas de la empresa.

• PS – Product Safety (Seguridad de Producto) Permite gestionar las especificaciones y frases para productos manufacturados y adquiridos en planta.

• DG – Dangerous Goods (Gestión Mercancías Peligrosas) Permite gestionar el almacenamiento, transporte, movimiento, entrega, cumplimiento e informe de mercancías peligrosas.

• WA – Waste Management (Gestión de Residuos) Centraliza la gestión de residuos integrando procesos de negocios, mejorando la visibilidad, la logística, la gestión de servicios, informes y cumplimiento.

• IHS - Industrial Hygiene and Safety (Higiene y Seguridad Industrial) Permite gestionar procedimientos operativos estándar, valoraciones de riesgos, registros de incidente /accidente, perfiles de exposición e informes de cumplimiento.

• OH – Occupational Health (Salud Ocupacional) Seguimiento de la información de la salud que permite identificar tendencias y reducir riesgos en operaciones.

Solución para Banco

Ante los cambios tan rápidos e inesperados de la economía actual, los Bancos no están ajenos a tal fenómeno. La Solución SAP for Banking ofrece un robusto entorno para incorporar nuevas tecnologías, controlar los procesos bancarios centrales y ampliar el alcance de las operaciones para incluir Internet.
Este software de gestión bancaria se basa en una infraestructura flexible y escalable.
Nuestro equipo de profesionales con sus conocimientos puede ayudarlo en la implementación.

Solución Healthcare y Patient Management

Contamos con el conocimiento necesario para ayudarlo en una implementación de la Solución Hospitalaria, pues conocemos sobre los submódulos de:

• ISH – Permite la gestión administrativa de los pacientes.

• ISH MED – Permite la gestión clínica del centro hospitalario, ofreciendo la historia clínica electrónica, la planificación y comunicación de las áreas médicas y de enfermería.

Solución HCM (Gestión del Capital Humano)

El módulo de recursos humanos (HR) incluye todos los procesos necesarios para controlar y gestionar de una manera eficaz las necesidades de recursos humanos de las empresas, desde la gestión de candidatos hasta la elaboración del desarrollo del personal, así como el control de tiempos. Sus componentes abarcan el soporte total para la administración de salarios y nóminas, modelos de turnos, planificación de trabajo, gestión de viajes, entre otros.
Nuestro equipo de profesionales con conocimientos especializados, podrá ayudarlo en la implementación de las siguiente subcomponentes.

• PA - Administración del Personal
• TM - Gestión de Tiempos
• PT - Evaluación de Tiempos
• PY - Nómina
• RC - Reclutamiento
• BN - Beneficios
• PD - Desarrollo del Personal
• OM - Gestión Organizacional
• CM - Gestión de Compensaciones